MIEJSCE PRACY WOLNE OD DYMU TYTONIOWEGO

            Palenie tytoniu w zakładach pracy jest problemem prawnym. Znowelizowana Ustawa o ochronie zdrowia przed następstwami używania tytoniu i wyrobów tytoniowych zabrania palenia w pomieszczeniach zakładów pracy poza pomieszczeniami wyodrębnionymi i odpowiednio przystosowanymi, czyniąc odpowiedzialnym za wprowadzenie tego zakazu właściciela lub użytkownika obiektu

            Palenie w przedsiębiorstwach jest także problemem ekonomicznym. Pracodawca ponosi koszty związane z gorszym stanem zdrowia oraz ze zwiększoną absencją chorobową pracowników palących tytoń. Ponosi również wyższe koszty zapewnienia ochrony przeciwpożarowej, utrzymania higieny i ogrzewania pomieszczeń. Powstają straty czasu pracy wynikające z “przerw na papierosa”. Zapach dymu tytoniowego negatywnie oddziałuje na jakość obsługi klienta oraz niektóre rodzaje produkcji (np. środki kosmetyczne, spożywcze), pogarsza ogólny wizerunek firmy.